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NIIF 2Capítulo 3Lección 1

Valorar una concesión a empleados: la fecha de concesión y un valor razonable fijado

Paso 1 de 7Objetivos de aprendizaje

Profundizar+1 cálculo · +1 punto de atención

Los servicios de los empleados se valoran por el valor razonable de los instrumentos concedidos, medido en la fecha de concesión, es decir, cuando se acuerdan los términos y se obtienen las aprobaciones; ese valor no se vuelve a medir después.

45 minNo iniciado

Objetivos de aprendizaje

  • Explicar por qué los servicios de los empleados se valoran por el valor razonable de los instrumentos concedidos y no por el de los servicios.
  • Determinar la fecha de concesión de un plan cuando se requiere una aprobación de la junta y cuando los servicios ya han comenzado.
  • Explicar que el valor razonable de una concesión liquidada con títulos no se vuelve a medir después de la fecha de concesión.
  • Contabilizar el ejercicio de las opciones: efectivo recibido y reserva saldada frente al capital y la prima.

En esta lección

Contenido pedagógico original: parafrasea la norma sin reproducirla y no sustituye al texto oficial.

Índice — NIIF 2 — Pagos basados en acciones

  1. 1 · No iniciadoAlcance, forma de liquidación y fecha de concesión0 / 1 lección
  2. 2 · No iniciadoReconocimiento de los bienes y servicios recibidos0 / 1 lección
  3. 3 · No iniciadoValoración de los instrumentos concedidos0 / 2 lecciones
  4. 4 · No iniciadoCondiciones para la irrevocabilidad y gasto del periodo0 / 2 lecciones
  5. 5 · No iniciadoModificaciones, cancelaciones y liquidaciones0 / 1 lección
  6. 6 · No iniciadoTransacciones liquidadas en efectivo0 / 1 lección
  7. 7 · No iniciadoAlternativas de liquidación0 / 1 lección
  8. 8 · No iniciadoTransacciones con pagos basados en acciones dentro del grupo0 / 1 lección
  9. 9 · No iniciadoLas modificaciones de 2016 de la norma0 / 1 lección
  10. 10 · No iniciadoInformación a revelar0 / 1 lección
  11. 11 · No iniciadoVínculos con otras normas y decisiones del Comité0 / 2 lecciones