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NIIF 2Papeles de trabajo (Paso 4 de 5)

Encargo de papel de trabajo

Paso 4 de 5
Misión · papel de trabajoPapel de trabajo · NIIF 2L4 · Experto

Documentos

Perfil del grupo y convenciones del caso

Nota

Perfil del grupo y convenciones del caso

Hesperia Holding SA (entidad ficticia) y su filial Hesperia Services SAS cierran sus cuentas a 31 de diciembre de 20X6; su moneda funcional es el euro. Convenciones del caso: importes en EUR; los valores razonables, las partes transcurridas, los tipos y las partes de servicio anterior son datos del caso; convención del caso (hipótesis pedagógica, no atribuida a la NIIF 2): el componente de patrimonio de una concesión con elección de la contraparte es la diferencia entre los valores razonables de las dos alternativas, y la liquidación en efectivo elegida por la entidad es igual al valor razonable de las acciones que se habrían entregado; los asientos son ilustrativos.

Concesión basada en acciones: forma de liquidación, fecha de concesión, clasificación de las condiciones y alternativa de liquidación: Plan L1

Alternativas de liquidación, planes de grupo, retención de impuestos, impuesto diferido y concesiones sustitutivas: un grupo, ocho situaciones

8 documentos7 secciones
0 / 4 secciones completadas
Modo Guiado

Sección 1 de 7

Objetivo

En curso
Ficha de la sección
Qué documentar
El encargo, su alcance y el modo de trabajo elegido.
Por qué
Un papel de trabajo responde a una pregunta precisa: acotarla evita trabajo fuera de tema.
Cómo
Lea el objetivo y la asignación y elija el modo (guiado, semiguiado, profesional).
Resultado esperado
Sabe qué pregunta debe resolver el papel de trabajo y para qué cierre.
Tu papel
Preparador/a del papel de trabajo NIIF 2
Nivel
Experto
Tiempo estimado
≈ 60 min
Progreso
0 / 3 pasos hechos (sin la revisión)

Contexto

Hesperia Holding SA (entidad ficticia), sociedad dominante, y su filial Hesperia Services SAS cierran sus cuentas a 31 de diciembre de 20X6. Varios planes basados en acciones requieren cada uno un tratamiento distinto: una elección de la contraparte, dos elecciones de la entidad, un plan para los empleados de la filial, una liquidación neta por la retención de impuestos, un impuesto diferido y concesiones sustitutivas tras la adquisición de Lumora SA. Usted prepara la nota de tratamiento y los asientos de la sociedad dominante.

Misión

Clasificación de los planes K, L1, L2 y M de Hesperia

Objetivo del papel de trabajo

Recoja los términos de la concesión, las aprobaciones y las fechas, las condiciones del plan y, si la entidad o la contraparte puede elegir la forma de liquidación, la práctica de liquidación de la entidad. Clasifique la forma de liquidación, fije la fecha de concesión, clasifique cada condición (de servicio, de rendimiento no referida al mercado, referida al mercado, no determinante para la irrevocabilidad) y, ante una alternativa de liquidación a elección de la entidad, evalúe si tiene una obligación presente de liquidar en efectivo. Los términos, las fechas y los importes son datos del caso; cada clasificación sigue siendo un juicio motivado.

Preguntas del expediente tratadas en este papel de trabajo

  • Plan K: ¿cómo se contabiliza la concesión y cuál es el valor razonable de cada alternativa?
  • Planes L1 y L2: ¿tiene Hesperia una obligación presente de liquidar en efectivo? ¿Cómo se clasifica cada plan?
  • Plan M: ¿cómo lo contabiliza la filial en sus cuentas individuales?

Documentos del expediente

Abre los documentos para extraer la información útil.

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