Aurora Gestion exerce des droits de décision qui lui ont été délégués sur un fonds. Sa rémunération est proportionnée aux services rendus et l'accord de rémunération ne comporte que des clauses, conditions et montants habituels pour des services comparables négociés dans des conditions de concurrence normale (faits du cas). Que peut-on en conclure selon IFRS 10 ?